Stage - Chaîne Dapprovisionnement

COMPAGNIE

Fondéeil y a plus de 175ans, Labatt estl'unedesentreprisesfondatricesdu Canada et son principalbrasseur. Noussommesfier·ère·sdenotrehistoire et denotrepatrimoineau Canada, et noussommesfidèlesànotreengagement debrasserdesbièresde grandequalitéet au goûtexceptionnelquisatisfontlesamateur·trice·sdebièredepuisdesgénérations. Labatt acréédesexpériencesexaltantesavec lesconsommateur·trice·sgrâce à des marquesemblématiquescommeBudweiser, Bud Light,BeachDayEveryDay, Michelob Ultra, Corona, Stella Artois et biend'autres.Grâceànotrevastegammedeproduits, noussommesvéritablementunbrasseurnational. Avec plus de 3 600employé·e·s, unportefeuillede plus de 60bièresetprêts-à-boiredequalité, et 10 brasseriespartoutau pays, noussommesfier·ère·sdeservirle Canada et lescommunautésauxquellesnousappartenons. 

POSTE :Stagiaire - Chaîne d'approvisionnement

EMPLACEMENT:Ouvert à plusieurs emplacement : Bois-des-Filion, St-Hubert, Lachine, Trois-Rivières, Québec.

SALAIRE:25$/Heure

DATE LIMITE POURPOSTULER:Dimanche,15novembre.

Date dustage : 10mai au 20août

CE QUE NOUSOFFRONS!

Notreprogrammede stage de15semainesoffreuneexpériencepratique sur desprojetsconcretset stimulants,conçuepour lesétudiantsperformantssouhaitantbâtirleuravenir chez Labatt.

Cequevousretirerezdecetteexpérience :

• Uneexpérienced'intégrationcomplèteainsiquelaresponsabilitéd'unprojetd'étéayantun impactréelsurnosopérations

• Un mentor dédié, investi dans votre réussite et votre développement

• Des ateliers de formation et dedéveloppementpourrenforcervoscompétencestechniques etvotreleadership

• Des occasionsd'échangeravec desdirigeantsgrâce à desactivitésderéseautageet àuneprésentationfinale devotreprojet

• Desévénementsetexpériencesexclusifsréservésaux stagiaires

• L'accèsà des articlespromotionnelsexclusifset ànospubs sur place

• Despossibilitésde lancervotrecarrièregrâce à de futuresoffresd'emploià temps pleinouàl'admissionauProgrammedeNouveaux Diplômésaprèsl'obtentiondevotrediplôme

RESPONSABILITÉS DU STAGE

• Plongeraucœurdenosopérationslogistiquesentravaillantdirectementavec les équipesresponsablesdel’entreposage, du transport, des stocks et de la livraison.

• Analysernosfaçons de faire etnosindicateursde performance (KPI)afind’identifierdesopportunitésd’améliorationet demettreenplace des solutionsconcrètespourgagnerenefficacité,réduirelescoûtsouaméliorerle service.

• Prendreencharge unprojetd’améliorationde A à Z, del’analyseduproblèmejusqu’àlarecommandationet la miseenœuvrede solutions, avec desrésultatsmesurablespourl’entreprise.

• Êtreprésentsur le terrainpourcomprendrelesdéfisvécuspar les équipes,recueillirleursidéeset transformer les constatsenactionsconcrètes.

• S’adapterà unenvironnementquibougerapidement,notammentlorsqueles volumes, lesprioritéscommercialesoulesstratégiesde miseenmarchéchangent.

• Développerunevisioncomplètede lachaîned’approvisionnement, de la planificationjusqu’àla livraison chez le client,enpassant par le transport,l’entreposage, la gestion des stocks, lescoûts, lescommandeset lesoutilstechnologiques.

• Collaboreravecplusieurséquipes etniveauxdel’organisation,incluantlesopérations, la planification, le transport, les finances et lesgestionnaires,afindecomprendrecomment lesdécisionsprisesdansunefonctioninfluencentlerestede lachaîne.

• Présentertesanalyses,recommandationsetrésultatsauxgestionnaires,cequitepermettradedévelopperautanttescompétencesanalytiquesquetacapacitéà influencer et àcommuniquer.

Nousrecherchonsdescandidatsqui...

• Fontpreuved’autonomieetagissentavecintégrité.

• Fontpreuvedecuriosité,posentdes questions etsontmotivésàapprendreet às’améliorercontinuellement.

• Osentpenserdifféremment, fontpreuved’innovationetremettentenquestion lestatuquo.

• Sontcapablesde simplifier desproblèmescomplexesafindetrouverdes solutionsefficaces.

• Communiquentetcollaborentefficacementavec lesautres.

EXIGENCES:

• Être en 2e ou 3e année d’un baccalauréat universitaire en génie, en administrationou dans un domaine connexe, et retourner aux études enautomne2027.

• Obtenirson diplômeendécembre2027ouplus tard.

• Maîtriserle français etl’anglais, àl’oralet àl’écrit.

• Êtrelégalementautoriséàtravaillerau Canada.

• Êtreenâgelégaldeconsommerdel’alcool(18ans).

• Lamobilitégéographiqueetfonctionnellepour unfuturposte à temps plein estrequise–êtreouvertàdécouvrirdifférentesfonctionsetrégionsà travers le Canada.

PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Laprésélectiondes candidatures pournotreprogrammede stages 2027débuteraenoctobre. Nouscommuniqueronsavec lescandidatsretenuspour lesprochainesétapesunefoisle processusd’évaluationterminé.

• Évaluationenligneetentrevuetéléphonique

• Entrevue(s) avec lesdirigeantsdel’entreprise(depréférenceenpersonnelorsquepossible)

POURQUOI LABATT
En tantquel’undes 100meilleursemployeursau Canada, Labatt estuneentrepriseoùlesindividuspeuventrévélerlemeilleurd'eux-mêmes. Nouscherchonstoujoursàoffrirdenouvellesfaçons decélébrerles moments de la vie, et nousavonsde grandsrêvespour faireavancernotreindustrieetavoirun impactpositifetsignificatifdansnoscommunautés. Nouscroyonsenlacréationd'un avenirquetoutle mondepeutcélébreretpartager.

EMPLOYEUR OFFRANT L’ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE
La Brasserie Labatt du Canada est unemployeuroffrantl’égalitéprofessionnelleet nousnousengageonsàmaintenirunenvironnementaccueillant,sûretinclusifpourchaquepersonne-quelque soit sonâge,sarace, son origineethnique,sanationalité, son orientationsexuelle, sonidentitéet son expression de genre,sareligion,saneurodiversitéousonstatutde handicap.