Programme De Futurs Leaders Des Opérations

Postulezd’icile 27septembre2026

LeProgrammedefutursleaders desopérationsestconçupouraccélérerleparcoursprofessionneldesfutursleaders,permettantauxrécent·e·sdiplômé·e·sd’acquérirdel’expériencedansunevariétéderôleset dedéfisau sein del’unedenosbrasseries au Canada.

Leprogrammedébuteraenseptembre2027

Salaire:80 000 $ CA

COMPAGNIE

Fondéeil y a plus de 175ans, Labatt estl'unedesentreprisesfondatricesdu Canada et son principalbrasseur. Noussommesfier·ère·sdenotrehistoire et denotrepatrimoineau Canada, et noussommesfidèlesànotreengagement debrasserdesbièresde grandequalitéet au goûtexceptionnelquisatisfontlesamateur·trice·sdebièredepuisdesgénérations. Labatt acréédesexpériencesexaltantesavec lesconsommateur·trice·sgrâce à des marquesemblématiquescommeBudweiser, Bud Light,BeachDayEveryDay, Michelob Ultra, Corona, Stella Artois et biend'autres.Grâceànotrevastegammedeproduits, noussommesvéritablementunbrasseurnational. Avec plus de 3 600employé·e·s, unportefeuillede plus de 60bièresetprêts-à-boiredequalité, et 10 brasseriespartoutau pays, noussommesfier·ère·sdeservirle Canada et lescommunautésauxquellesnousappartenons.

Cequenousoffrons

Dans le cadre duProgrammedefutursleaders desopérations, vousbénéficierezd’uneformationsolideetd’occasionsdedéveloppementqui vouspermettrontdedécouvrirplusieursfacettesdenosopérationsbrassicoles, toutenacquérantdescompétencesessentiellesenleadership avant d’êtreintégré·eà un poste de gestion de premièreligneafinde donner le coupd’envoiàvotreparcoursvers unrôledefuturleader au sein denotreorganisationdesopérations. La formationvirtuelleetenclasse, lementoratpar des leaderschevronnés, les occasionsd’expositionà la haute directionainsiquel’apprentissagesur le terrain nereprésententqu’unepartiedecequevousvivrezaucoursdevos12 premiersmoisau sein del’entreprise. 

Nousvalorisonslespersonnescurieusesetambitieusesquisontouvertes aux occasions dansdifférentesrégionsdenotreentreprise. Lesparticipant·e·sauprogrammeserontaffecté·e·sàuneinstallationd’opérationsbrassicolespendant toute la durée duprogramme. Lesparticipant·e·sau

Programmedefutursleaders desopérationsferontpartiedel’équipede leadership del’usineetjouerontunrôleclédans lesopérationsquotidiennesde production pour unsecteuret un quart de travailassignés. 

AvantagesduProgrammedefutursleaders desopérations:

• Unesemained’intégrationchez Labatt ànotresiègesocial de Toronto pour vousprépareràdevenirpropriétaire devotrecarrière!

• Unesemained’intégrationaxéesur lesopérationsà St. Louis (Missouri), vouspermettantd’entrerencontact avecd’autresparticipant·e·sauProgrammedefutursleaders desopérationsdel’équipeaméricaine.

• Une exposition à la haute direction grâce à des occasions dementoratet deréseautage.

• L’acquisitiond’uneexpérienceconcrèteenpremièreligne, àdirigerdes équipes et/ouàexécuterdes processusopérationnelstoutendécouvrantl’entreprisesur le terrain.

• La participation à desévénementsetactivitésspécialementconçuspour les nouveauxdiplômé·e·s.

• L’accèsà du matérielpromotionnelexclusifet ànospubs sur place.

Exigences

• Une formationengénie,ensciencesouenenvironnement/santé-sécurité estprivilégiée. 

• Êtrediplômé·edepuismoinsde deuxans(promotion 2025ou2026)ouprévoirobtenirson diplôme au plus tardenseptembre2027. 

• Mobilité :Vous devez êtredisposé·eet admissible à une relocalisation. Une aide à larelocalisationpourrait être offerte selon le lieu.

• Êtrelégalementautorisé·eàtravaillerau Canada. 

• Lebilinguismeestobligatoire.

• Aucuneexpériencede travailformellen’estrequise. Uneexpériencede stage estconsidéréecommeunatout.

• Nos brasseries etnosopérationstechniquesfonctionnent24heuressur 24, 7jourssur 7, 365joursparannée. Lesparticipant·e·sauprogrammepourraientdevoirtravaillerselondeshorairesrotatifs.Ilsetellesdoiventdoncêtredisponiblespourtravaillersurdifférentsquarts de travail,incluantles fins desemaine, lesjoursfériéset lesheuressupplémentaires. 

• Avoirlacapacitédemonteretdescendredespasserelleset escalierssurélevés, dedemeurerdeboutpendant de longuespériodeset detravaillerdanstoutesles conditionsenvironnementales, ycomprisà destempératuresextrêmes.

Processus derecrutement

1. Évaluationenligneet test deconnaissancesliéesau poste(Touteslesévaluationsserontréaliséesenanglais,puisquelamaîtrisedecettelangue estrequisepour le poste)

2. Entrevuetéléphonique(En français.)

3. Entrevuevirtuelleavec des leaders del’entreprise(septembreà mi-octobre)

4. Entrevuefinaleenpanel et étude decasdegroupeenchaîned’approvisionnementà St. Louis (Missouri) les 14 et 15octobre*

* Les frais dedéplacementetd’hébergementpour lesentrevuesenpersonneserontassuméspar Labatt.

POURQUOI LABATT
En tantquel’undes 100meilleursemployeursau Canada, Labatt estuneentrepriseoùlesindividuspeuventrévélerlemeilleurd'eux-mêmes. Nouscherchonstoujoursàoffrirdenouvellesfaçons decélébrerles moments de la vie, et nousavonsde grandsrêvespour faireavancernotreindustrieetavoirun impactpositifetsignificatifdansnoscommunautés. Nouscroyonsenlacréationd'un avenirquetoutle mondepeutcélébreretpartager.

EMPLOYEUR OFFRANT L’ÉGALITÉ PROFESSIONNELLE
La Brasserie Labatt du Canada est unemployeuroffrantl’égalitéprofessionnelleet nousnousengageonsàmaintenirun environnementaccueillant,sûret inclusif pourchaquepersonne- quelque soit sonâge,sarace, son origineethnique,sanationalité, son orientationsexuelle, sonidentitéet son expression de genre,sareligion,saneurodiversitéousonstatutde handicap.

VOUS AVEZ BESOIN D’AIDE SUPPLÉMENTAIRE?
La Brasserie Labatt du Canadas’engageàutiliserdes pratiques derecrutementjustesetéquitables. Lespersonnesayantun handicapsontencouragéesà lementionnerà tout moment du processus derecrutementpour demander unajustementaubesoin. Lesmembresdenotreéquipe seconsultentpourcréerdes processusoffrantauxpersonnesayantun handicap lameilleureexpériencederecrutementpossible.

La Brasserie Labatt ne vousdemanderajamaisd'argentouderemboursementde frais de formation dans le cadre de son processus derecrutement. Toute communication parcourrierélectroniquequevousrecevrezdans le cadre du processus de candidatureoud'intégrationproviendrad'uneadresseélectronique@Labatt.com. Si vousavezdes questionsoudespréoccupations,veuillezenvoyeruncourrielàl'équipederecrutementàl'adresse[email protected].

DIVULGATION CONCERNANT L’IA
Nouspourrionsutiliserdesoutilsd’intelligenceartificiellepour nous aider àplanifierlesentrevueset àgérerleshorairesdeprésélection. Nousn’utilisonstoutefoispasl’intelligenceartificiellepourévaluerles candidaturesnipour prendre desdécisionsdans le cadre du processusd’entrevue.

Touteslesévaluationsdescandidatsainsiquelesdécisionsd’embauchesonteffectuéesparnoséquipes derecrutementet de direction

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